Digitales Bewerbermanagement

Vom Personalbedarf bis hin zur Einstellung: Fachkräfte zu gewinnen ist ohnehin schon schwer – mit einem digitalen Bewerbermanagement in Ihrem Unternehmen machen Sie es sich in jedem Fall leichter.

Der gesamte Bewerbungszyklus wird damit transparent und effizient verwaltet: Personalbedarf kann einfach gemeldet, Bewerbungen können entgegengenommen und sämtliche Informationen zum Bewerber bei Bedarf komfortabel in führende HR-Systeme oder in die digitale Personalakte überführt werden.

In diesem Online-Impuls-Webinar erhalten Sie folgenden Überblick:

• Einführung Bewerbermanagement
• Digitalisierter Bewerberprozess von der Bedarfsmeldung bis zum Onboarding
• Integration in bestehende HR-Systeme
• Sichere Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben
• Mit Dashboards jederzeit den Überblick behalten

Interesse? Zur Veranstaltung und zur Anmeldung gelangen Sie hier.